Urakan työnjohdon tehtävistä

Tienhoidon urakassa johtamien jaetaan

Työnjohtovastuussa olevat henkilöt jakavat myös urakan päivystyksen ja heidän keskuudestaan nimetään viranomaistehtävien hoitoonkin keskittyvä henkilö. Tehtävien suorittaminen ja urakan onnistuminen ei aina tarkoita, että kaikki työnjohtajat ovat koko ajan paikalla urakassa. 

Esimerkiksi työnjohtajien työvuorot voivat mennä lomittain ns. kolmen työnjohtajan urakassa siten, että vastaava työnjohtaja on virka-aikana tavoitettavissa ja tekee normaalia työaikaa. Kaksi muuta työnjohtajaa voivat olla tekemässä kaksivuorotyön periaatteella. Siten tiestön tilan tuntemus ja nopeampi valmius äkillisiin työnjohdon osallistumista vaativiin tilanteisiin on paremmin hallittavissa.

Urakkaa aloitettaessa nämä vastuut ja tehtävät jaetaan järkeviin palasiin. Tarkoitus on tasainen työkuormitus ja urakan sujuva läpivienti. Turhaa päällekkäisyyttä karsitaan ja varmistetaan kuitenkin, että kaikki asiat ovat vastuutettu jollekin. Lomien aikana tapahtuvat sijaisuudetkin on sovittava valmiiksi.

Tehtävien jakaminen voi olla maantieteelliseen jakoon perustuvaa esimerkiksi tiestötarkastusten hoitamisessa tai kesäaikana esim. yhdellä on vastuu vihertöistä ja päällysteistä, toisella sorateistä ja tulevan talven hiekkavarastojen täydentämisestä.